據司法局消息 調研工作是我們黨始終堅持的工作方法和優(yōu)良傳統，是密切黨群關系的重要手段，是推動司法行政各項工作發(fā)展的重要途徑，也是提高干部隊伍素質的重要舉措。黔東南州司法局非常重視調研工作，該局領導一直把本系統的調研工作擺在重要議事日程，堅持圍繞各階段的中心任務和發(fā)展主題認真抓了司法行政調研工作，始終堅持“一個中心，兩個基本點的基本路線”緊緊圍繞改革開放、維護社會穩(wěn)定的大局，圍繞以人為本，服務民生，如何有效的化解社會矛盾的要求，圍繞如何推進司法行政工作創(chuàng)新、制度創(chuàng)新，圍繞如何加強司法行政隊伍建設，提高服務經濟社會發(fā)展能力來開展調研。州司法局積極采取如下措施：
　　

    一是要求州、縣（市）司法局領導積極帶頭調研，每年調研工作時間不少于30天；二是州司法局班子成員和各科室負責人，各工作部門每年要完成一定數量和質量的調研文章任務。三是深入基層，緊緊圍繞司法行政工作難點、熱點展開調研；四是將調研工作列入年終目標量化考評內容并實行一定的獎勵制；五是注重調研成果的應用和轉化、總結、推廣。
　　

    通過貫徹實施上述措施，我州司法行政系統調研工作取得顯著成效。據不完全統計，全州司法行政系統改革開放三十年來收到調研文章2000多篇，在州級以上刊物發(fā)表的有200多篇，被省級以上刊物刊登發(fā)表的有93篇，其中黔東南州司法局70篇,獲獎30余篇，取良好的社會效益,促進司法行政系統工作的深入開展。