在中國共產(chǎn)黨成立92周年之際，遠(yuǎn)東控股集團(tuán)的黨員們在公司黨委的組織下開展了一系列的活動，以紀(jì)念黨的生日。從而進(jìn)一步加強(qiáng)了基層組織建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。

　　作為民營企業(yè)黨建標(biāo)桿的遠(yuǎn)東控股集團(tuán)黨組織成立較早，黨支部建于1992年，是民營企業(yè)中較早成立的黨組織，1996年成立黨委，為充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和政治核心作用提供了組織保證。截至目前，遠(yuǎn)東19個(gè)黨支部500余名黨員均為公司生產(chǎn)、管理、營銷方面的骨干，其中10個(gè)駐外黨支部100多名黨員為公司營銷一線人員。黨委每年發(fā)展年輕的業(yè)務(wù)骨干成為新黨員，其中來自基層一線黨員員工占50%以上。

　　2000年，遠(yuǎn)東成立黨校;2005年，遠(yuǎn)東黨校著手黨員教育活動試點(diǎn);目前，公司對黨員每年每人平均投入8000元培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，全面提升黨員綜合素質(zhì)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，十多年來，遠(yuǎn)東黨校共培訓(xùn)黨員3000多人次，投入經(jīng)費(fèi)2400多萬元。2002年以來，遠(yuǎn)東大學(xué)每年舉行兩期黨員干部培訓(xùn)班，分別以國家政策、宏觀經(jīng)濟(jì)形勢、行業(yè)知識、法律知識、營銷技巧等內(nèi)容對黨員進(jìn)行全方面培訓(xùn)，推動黨員的學(xué)習(xí)熱情，促使黨員更新知識結(jié)構(gòu)，提高黨員業(yè)務(wù)水平，增強(qiáng)社會責(zé)任和質(zhì)量、品牌意識，為推動企業(yè)高速發(fā)展提供了人才保證。

　　目前，遠(yuǎn)東營銷業(yè)務(wù)輻射全國各地和海外市場，在全國有200多家遠(yuǎn)東電纜專賣店。針對營銷人員分散，隊(duì)伍強(qiáng)大這一特點(diǎn)，遠(yuǎn)東創(chuàng)造性地把黨建與市場化管理、運(yùn)作相結(jié)合，提出“企業(yè)一線在營銷，黨建陣地在前沿”的黨建思路，根據(jù)片區(qū)成立10個(gè)駐外黨支部，以黨建促進(jìn)市場前沿的發(fā)展。

　　遠(yuǎn)東每個(gè)支部設(shè)立“黨員模范示范崗”，每個(gè)班組簽訂“黨員帶徒弟責(zé)任狀”，用黨員的示范作用帶動部門績效的提高。在營銷一線，每名黨員跟蹤指導(dǎo)和考核2個(gè)新上崗的營銷經(jīng)理和業(yè)務(wù)員。據(jù)悉，很多剛大學(xué)畢業(yè)的營銷經(jīng)理已經(jīng)獲得年銷售超千萬元的良好業(yè)績。

　　多年來，遠(yuǎn)東不斷創(chuàng)新黨建工作，保持與生產(chǎn)、經(jīng)營、管理共頻共振，穩(wěn)步推進(jìn)遠(yuǎn)東員工思想政治教育、企業(yè)文化建設(shè)工作，為遠(yuǎn)東穩(wěn)扎穩(wěn)打、跨越騰飛打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　遠(yuǎn)東組織黨員觀看視頻

　　今年的建黨節(jié)，遠(yuǎn)東黨委一如既往地組織公司黨員開展了一系列活動，組織觀看《十八大報(bào)告解讀》視頻和《江蘇省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員》視頻，了解當(dāng)前的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題和黨的重大決策部署，進(jìn)一步激發(fā)廣大黨員的工作熱情，增強(qiáng)加快發(fā)展的決心和信心。同時(shí)，各黨支部組織召開黨員民主生活會，就如何體現(xiàn)黨員的先進(jìn)性，如何履行黨員責(zé)任、義務(wù)展開討論，集思廣益，對討論的結(jié)果形成會議文件由黨群工作部匯總，對可行的方案安排實(shí)施。并且通過黨員會議開展“一個(gè)黨員一個(gè)金點(diǎn)子”活動，對每個(gè)黨員提出的對公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理有建樹的意見進(jìn)行采納實(shí)施，并按公司《獎(jiǎng)懲制度》予以獎(jiǎng)勵(lì)。

　　遠(yuǎn)東黨建促進(jìn)了遠(yuǎn)東企業(yè)文化落地，增強(qiáng)了黨員對公司文化的認(rèn)同感、自豪感和歸屬感，提高了黨員戰(zhàn)斗力，為服務(wù)公司“立足國內(nèi)，面向國際”的發(fā)展戰(zhàn)略提供了有力保障。(繆清)