本網(wǎng)訊 勞務協(xié)作聯(lián)合招聘、城區(qū)大型招聘、搬遷就業(yè)專場招聘、進鄉(xiāng)入村招聘……省州“脫貧攻堅夏秋決戰(zhàn)行動令”發(fā)出之后，黔東南州各級積極組織開展各類招聘活動，促進貧困勞動力、易地扶貧搬遷勞動力、高校畢業(yè)生、農民工等群體就業(yè)，助力脫貧攻堅“夏秋決戰(zhàn)”。

　　7月21日，凱里市與杭州西湖區(qū)在凱里萬博廣場舉行東西部勞務協(xié)作大型招聘會，組織省內外135家企業(yè)進場招聘，提供就業(yè)崗位1.02萬個，現(xiàn)場達成就業(yè)意向743人，其中農民工174人、高校畢業(yè)生282人、貧困勞動力39人、易地搬遷人員8人、城鎮(zhèn)失業(yè)人員62人、其他人員178人。

凱里與杭州西湖區(qū)聯(lián)合舉辦招聘會
 

　　與以往不同，除在城區(qū)舉辦招聘會以外，有的縣深入易地扶貧搬遷安置點、貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展招聘活動，讓群眾在家門口就能參加招聘活動。7月19日，鎮(zhèn)遠縣與杭州西湖區(qū)、重慶市九龍坡區(qū)在鎮(zhèn)遠縣兩路口移民安置點舉行勞務協(xié)作招聘會，組織杭州、重慶及州內41家企業(yè)進場招聘，提供就業(yè)崗位3000余個，現(xiàn)場達成就業(yè)意向310余人，其中貧困勞動力200余人。7月25日，天柱縣在貧困程度最高的石洞鎮(zhèn)召開“夏秋決戰(zhàn)”就業(yè)扶貧專場招聘會，10家企業(yè)到場招聘，提供就業(yè)崗位3000余個，現(xiàn)場達成就業(yè)意向59人。

鎮(zhèn)遠縣在搬遷安置點舉辦招聘會
 

　　各縣市結合實際，積極創(chuàng)新招聘方式，借助各方力量開展招聘活動，提高招聘實效。從江縣充分利用省交通廳幫扶資源，組建5個交通工程勞務合作社，通過勞務合作社進村入戶宣傳省交建集團用工需求信息，積極動員農村勞動力特別是貧困勞動力外出就業(yè)，6月下旬以來勞動合作社組織108人到省交建集團工程部就業(yè)。7月23日以來，黃平縣借助人力資源公司力量，利用趕集日深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、易地扶貧搬遷安置點開展“清涼一夏，送崗到家”專場招聘會，組織48家企業(yè)為貧困勞動力送去就業(yè)崗位3000余個，截至目前現(xiàn)場達成意向200余人。

施秉縣舉行扶貧公益性崗位招聘活動



天柱縣在石洞舉辦“夏秋決戰(zhàn)”招聘會
 

　　在面向廣大求職人員開展招聘活動的同時，有的縣還針對就業(yè)困難人群開展就業(yè)援助招聘活動。7月15日，施秉縣在移民安置點開展扶貧公益性崗位招聘活動，全縣30余個機關事業(yè)單位參與招聘，提供扶貧公益性崗位207個，達成就業(yè)意向133人。從江縣開發(fā)扶貧公益性崗位570個，面對就業(yè)困難貧困勞動力招聘，目前貧困勞動力報名登記800余人。

　　據(jù)統(tǒng)計，今年7月以來，全州各縣市組織召開招聘活動10場次，組織234家企業(yè)招聘，提供就業(yè)崗位2萬余，達成就業(yè)意向2100余人。(龍靜)