本網訊  今年來，劍河縣人社局結合工作職能，狠抓人社“貴人服務”品牌建設，聚焦聚力為企業解決“急難愁盼”問題，在服務企業發展、落實惠企政策、構建和諧勞動關系等方面下功夫、出實招，助推全縣營商環境持續優化向好，為“貴人服務”品牌提亮增色。

　　援企穩崗促就業，助企業固本強基。一是多維度開展靠前服務。進園區、進企業，通過召開聯席會、不定期走訪、線上溝通交流等方式，全面開展“新增企業戶戶見”活動，主動了解企業所需所求，對照職責精準制定“貴人服務”方案，切實提升服務質量。二是全方位提供就業扶持。依托公共就業服務平臺，建設就業實訓基地，擴展“一網通辦”服務事項，積極落實場地租賃補貼、職業培訓補貼、創業擔保貸款、崗位開發補助、穩崗就業補貼等優惠政策，助力企業發展。三是多渠道促進就地就業。組織開展“就業春風行動”、“民營企業招聘月”、認定就業扶貧車間等活動，提供本地企業用工崗位，大力宣傳留鄉就業優惠政策，鼓勵返鄉農民工就近就業，積極幫助企業解決“用工難”問題。

　　政策惠企降成本，讓企業輕裝上陣。用心梳理助企惠企政策，在流程上做“減法”、在效率做“加法”，形成易懂、易操作的服務清單，推出更多“免申報、暢通領、線上辦”的“貴人服務”事項，更好地為企業做好社會保險補貼、階段性減費降費、失業保險穩崗返還等政策兌現工作，切實為企業減負。

　　提質增效優服務，為企業紓困解難。完善勞動爭議調處服務。成立“流動調解工作室”，把調解室開到企業，主動為企業調處工傷事件和勞動爭議案件，進一步優化仲裁服務流程，提升工作質效。推動實施“互聯網+調解”，降低企業解決糾紛成本，壓縮辦理時限，按期結案率實現100%。強化勞動監管執法服務。注重日常巡查監管、勞動用工審查與開展專項執法檢查相結合，推動“雙隨機、一公開”執法監管服務，規范企業用工行為，促進企業健康發展。（楊群妃）