作風“大掃除”

　　2012年3月，丹寨對上班玩游戲的15名干部作出調整崗位處理，拉開史上最為“嚴厲”的作風“大掃除”序幕。

　　緊接著，對鄉鎮夜間值班突擊查崗、“代會”清理，不準參與打麻將，深挖“吃空晌”……因工作不力，1名鄉鎮“一把手”被調整崗位，1名機關副科級干部被就地免職。

　　2013年6月2日，丹寨再次召開全縣解放思想整頓作風大會。龍泉山風景區因遷入新墳6座，占用林地200平方米，相關部門狠狠被“PK”了一頓;城江河邊建筑、扶貧資金滾動、金融貸款辦理、公路沿線衛生、市政管理等，均因這樣那樣的問題，也被毫不留情被“曝光”和“亮相”。同時，7名領導干部因作風散漫、工作落實不到位遭問責，其中1人停職檢查、3人行政警告、3人誡勉談話。

　　縣委政府以高壓態勢打“組合拳”，整治庸懶散慢作風：

　　查找差距對照整改。由縣紀委、組織部牽頭制定克服“庸、懶、散、慢、浮”五種不良風氣、提高效能建設的實施方案。各部門結合學習省委十一屆三次全會精神，開展自查自糾，逐條逐句對照，談體會，找差距，抓整改，用鐵的紀律和作風確保增比進位。科級干部要求有不少于3000字的思想和工作方面的剖析材料。

　　開辟作風建設專欄。各部門設立以“治庸、治懶、治散、治慢、治浮”為主題的專欄，縣電視臺和《云上丹寨》報紙開辟專題，對照“21種情形”，對外公開承諾，自覺接受群眾監督。

　　重點工程定期調度。“6個1”重點工程，實行項目化管理，牽頭領導定期調度、及時督查指導。各單位每月10日、20日、30日以網絡表格式報告，項目建設滾動式推進。

　　推行“下管兩級”機制。副科級以上干部，每周一書面報送上周工作動態。動態詳細記錄每天上、下午工作事項，分管縣級領導通過這一渠道，調度和部署下步相關工作……

　　今天的丹寨，層層傳遞壓力，事事追蹤“倒逼”，節奏快了，效果好了。