在貴州省委、省政府和省人才工作領導小組的領導下,貴州省加大技能人才培養的體制機制創新,采取技能培養、崗位鍛煉、強化基礎、競賽選拔、表彰激勵等措施,營造高技能人才成長和發揮作用的制度環境和社會氛圍,促進了技能勞動者隊伍數量、質量的整體提升。

　　為適應貴州省工業強省戰略和“5個100工程”以及重點行業、支柱產業發展的需求,2011年,貴州省啟動了高技能人才振興計劃。按照該振興計劃,到“十二五”期末貴州省要建設高技能人才培訓基地50個、技能大師工作室25個,到2020年全省建成高技能人才培訓基地100個、技能大師工作室50個。

　　貴州省以實施高技能人才振興計劃為契機,加快高技能人才培養,抓好高技能人才培養的基礎能力建設,完善高技能人才評價和競賽選拔機制,推動了技能人才培養。截至目前,貴州省已建設高技能人才培訓基地24個,其中國家級高技能人才培訓基地8個、省級高技能人才培訓基地13個、市級高技能人才培訓基地3個;建設技能大師工作室33個,其中國家級技能大師工作室9個、省級技能大師工作室20個、市級技能大師工作室4個。

　　據統計,截至2012年底,貴州省技能人才總量達到74.34萬人,其中高技能人才13.76萬人,占技能人才總數的18.5%。2013年,貴州省通過大力開展技師高技能技師培訓項目,共培訓高技能人才2.1萬人,1.14萬人通過培訓取得高級工以上職業資格證書。

　　今年,貴州省將進一步落實好高技能人才振興計劃,加強技能人才工作,有序推進職業培訓,大力實施好技工院校教育“9+3”計劃,促進技工院校發展。(陳　曦)