記者6月27日在遵義市人社局采訪了解到，該市市直機關、事業單位將面向基層公開選調公務員(工作人員)113名。

　　113個名額中，遵義市直部門選調公務員32名，遵義事業單位選調工作人員81名。本月29日至7月1日為報名時間，將采取現場報名方式進行，報考者只能選擇一個職位。本次選調采取考試與考察相結合的方式進行。

　　選調范圍：遵義市所轄縣及縣以下機關在編在崗的公務員，參公管理單位中已進行參公登記備案的人員;遵義市所轄縣及縣以下機關事業單位在編在崗的具有正式干部身份的人員;市垂直管理單位、派出單位、市屬逆向流動范圍單位等符合上述條件的也可參加選調。

　　選調條件：大專以上文化程度;40周歲及以下;報考機關、參公管理單位須具有3年及以上在縣及縣以下單位工作的經歷(其中報考機關公務員職位的，須同時具備在鄉<鎮、街道>或村<社區>工作1年以上，含掛職鍛煉、駐村幫扶等經歷);報考事業單位需具有3年以上工作經歷;在現單位工作滿1年以上(以辦理正式調動手續時間起算)，涉及年限要求的均按截止2017年6月23日計算。

　　值得一提的是，單個職位報名人數大于30人的職位，須進行筆試。職位報名人數小于或等于30人的，不進行筆試，所有報名人員直接進入面試。

　　有關此次選調的詳細信息，可登陸遵義市人力資源和社會保障網進行查看。(作者：劉鴻 來源：貴州都市報)