近年來，我州大力實施“人才強州”戰略，相繼出臺了一系列引才育才優惠政策，其中，對引進的博士高層次人才，給予購房安家費補助50萬元，在州級機關、企事業單位工作的正高級職稱、博士，每月分別補貼1000元、800元;對在縣及以下工作的正高級職稱、博士，每月分別補貼1200元、1000元。引進到機關事業單位的碩士，三年內，享受副科級干部待遇或中級職稱待遇，對在鄉鎮及以下工作的各類人才，每月發放基層工作津貼。
 

　　此次人才博覽會現場還專門設置了全省貧困縣鄉脫貧攻堅優質項目人才需求對接展示區。組委會辦公室首次收集了全省66個貧困縣鄉223個示范效應預期好、拉動脫貧作用強、急需人才引領支持的優質項目，展示區提供了192個展位。將在現場組織專業技術人員開展項目對接，引導更多專業技術人員充分發揮自身業務專長和創新活力。

　　此次人博會，我州27個縣市單位采用現場報名、現場評審、現場簽約的“現場引才”模式引才，搶占人才落地先機，為我州脫貧攻堅提供強有力的人才支撐。