“打鐵還靠自身硬”村姑山泉總經理談創業
“打鐵還靠自身硬”
——記 “村姑山泉”董事長、總經理趙興軍
○黃桂花 李遠莉 付大林
人下崗但心不下崗
2000年6月，隨著社會主義市場經濟的發展，國有企業的改革動力分廠進行，職工從75人精簡到45人，余下的30人必須下崗分流。趙興軍成了“30人”當中的一員。
人雖然下崗了，但心不能下崗。趙興軍提出創辦第三產業的設想，并聯動20多名下崗職工積極籌建村姑山泉生飲水廠。從此，趙興軍走上了自主創業的道路。
辦廠之初，村姑山泉桶裝飲用水每天僅賣出幾桶，每月的銷售量只有幾十桶。為打開銷路，趙興軍帶領20多名職工走街串巷，見人就發放宣傳單，宣傳自己的產品，還在大街上開展品水活動。
辛勤的勞動和優質的產品終于換來了可喜的回報。目前，“村姑山泉”可日產6000余桶純凈水，2000余桶山泉水，小瓶水1500件，有運輸車8輛，50余個供水站，現有員工280多人，已發展成為本區最具規模和實力的生飲水生產企業之一。2004年9月3日，趙興軍作為全國再就業優秀個人，光榮出席了全國再就業表彰會，受到國務院總理溫家寶等中央領導的親切接見。
鼓勵員工自主創業當老板
“我希望員工都能自己當老板。”趙興軍的辦公桌上堆放著一摞壘得高高的影碟。他說，每個星期六上午都是員工雷打不動的學習時間，學習內容包括企業管理和創業理念等。趙興軍認為，這不僅可以提升企業團隊實踐執行力，還可以讓員工提高自身素質，認識自身價值，更好地適應社會發展的需要。
趙興軍說，村姑山泉水廠是由下崗職工創辦的，從他到廠里的每一個職工，都對下崗職工有著一種特殊的親切感。許多下崗職工不僅從這里找到了工作崗位，而且找到了自身的價值，揚起了生活的風帆。
2001年，凱里某鄉鎮19歲的小伙子王某，來到了趙興軍的水站開始了送水的工作。因家庭貧困買不起自行車，水站就給先他墊著。在當時的情況下，王某每個月能拿到1000多塊錢的工資。努力干幾年后，小伙子存了一筆錢拜師學習理發。“如今，他已在凱里開了一家美發店，成了名副其實的老板。”趙興軍驕傲地告訴記者。
7月份，水廠市場部經理林某也踏上了自主創業的旅途。離開時，林某說，幾年來經過每周的學習，他受趙興軍的影響很大，如今時機成熟了，他決定做自己的老板。趙興軍告訴記者，這樣的例子在他的廠里還很多，許多員工通過努力都踏上了致富的列車。
“你創業，我投資。”趙興軍說，他常鼓勵員工多琢磨多思考。如果有好項目，他樂意投資，員工做老板，讓大家都能富起來。趙興軍認為，打鐵還靠自身硬，只要有了真本事，在當前我國抓發展的大背景下，英雄必然有用武之地，日子一定會一天更比一天好。
